信阳日报全媒体记者 李宇

夜幕降临、灯火璀璨，羊山新区万达广场人流涌动、暖意融融，线下招聘摊位整齐排布、岗位信息一目了然，求职者驻足咨询、踊跃洽谈；云端直播间同步开播，主播实时推介岗位、解读政策，网友在线留言、互动咨询，线上线下双向火热……近日，羊山新区2026年百日千万招聘专项行动暨“信雁归航”夜市招聘会在万达广场火热启幕，以沉浸式、场景化的就业服务新模式，精准对接企业用工与人才求职需求，切实为返乡人才搭台、为企业发展赋能。

为深入落实省、市就业工作部署，扎实推进“信雁归航”工程，持续做好重点群体就业服务，全力保障群众就近就业、稳定就业，本次活动创新打破传统招聘模式，打造苏信联动、线上线下深度融合的全新招聘场景，让就业服务走出政务大厅、走进商圈闹市、延伸至网络云端。活动汇聚信阳本地及苏州共96家优质企业，释放岗位1700余个，覆盖新材料、家居制造、电子科技、商贸服务等多个热门领域。岗位选择丰富、适配性强，可满足不同年龄、不同技能层级求职者的就业需求。

招聘会现场求职氛围浓厚，企业与求职者面对面沟通、精准对接，供需匹配效率大幅提升，累计达成就业意向148人。

与此同时，羊山新区依托“羊山人社”抖音平台常态化开启直播带岗服务，主播在线答疑解惑、推介优质岗位、细致解读就业创业扶持政策，吸引2700余名网友在线互动咨询，有效扩大招聘服务覆盖面，打破时空服务壁垒，切实推动引雁归巢、留雁兴业落地见效。

为系统性、常态化推进“信雁归航”各项工作落地落实，夯实人才就业服务根基，羊山新区提前部署谋划、精准统筹布局，全面梳理当前人才就业工作新形势、新机遇，聚焦产业发展与人才引育深度融合，细化工作举措、明确工作目标，为系列就业服务活动有序开展筑牢前期基础。

羊山新区立足辖区产业发展实际，锚定人才赋能发展核心目标，确立“筑巢引雁、强雁赋能、留雁扎根”的工作主线，全方位、全链条夯实人才就业创业服务体系。“我们聚焦辖区产业扩容提质发展需求，持续深挖就业岗位资源，拓宽优质岗位供给渠道，紧盯返乡青年、务工回流人员等重点群体求职创业诉求，常态化开展定制化、专业化技能培训，补齐就业技能短板，全方位提升群众就业创业核心能力。”昨日，该区相关负责人表示。

羊山新区还持续优化全流程便民惠企服务，依托“职在信阳”智慧用工平台，精准推送就业创业政策、智能匹配岗位供需，打通人才就业服务落地末梢，全力推动人才回流、技术回乡、资源回流，实现人才集聚与产业发展双向赋能、同频共振。

锚定人才引育长远目标，羊山新区将持续压实工作责任、强化部门协同联动，健全上下联动、闭环落实的长效工作机制，常态化督导推进就业服务各项工作，持续擦亮做优“信雁归航”就业服务品牌，不断把人力资源优势转化为产业发展优势，为辖区经济社会高质量发展积蓄坚实人才动能。

记者：李宇

编辑：翟存鸣

审读：黄铎

审核：常征

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